韶华有尽，行者无疆。2020年11月，湖南新恩智能技术有限公司迎来了一批新成员，有初出茅庐、刚毕业进社会的毛头小子们，有懵懂无知、跟着秋招的脚步来实习的愣头青。
从11月9日开始，为了能让新员工尽快熟悉公司及各自工作岗位，激发出新鲜血液的工作激情，新恩智能领导团队每隔一日组织新员工进行培训。
首先，总经理吴灿辉从公司企业文化为开端，讲述了自己曾经的经历，切实地让新成员们了解到了公司背景，让员工们对公司有了进一步的了解。
吴总经理强调：细节决定成败，在有效的时间内完成有价值的事情。
通过这次为期两周的领导团的不同培训，不仅营造了一股积极向上的工作氛围，也很大程度上激发了新员工们对工作及学术科研的热情，同时也让我们每个新员工感受到了湖南新恩智能技术有限公司的独特魅力。
新恩智能对新员工落地实施传帮带模式，充分考虑每个员工的特性，我们珍惜人才，爱护人才，更善用人才，让每一位新恩智能的员工都能在自己的岗位发光发热，寻找到自己的价值。
(文/技术部 喻珊)
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